Praca

Postaram się odpowiedzieć na Twoje konkretne pytanie lub Twój problem osobisty, partnerski, rodzinny, towarzyski, zawodowy itd. Im więcej informacji wprowadzających w problem/pytanie przekażesz, tym prawdopodobniej odpowiedź będzie bardziej wszechstronna, precyzyjna itp. ...

Praca

Postautor: Rdk » 18 gru 2017, 22:30

Pisze bo chciałbym sprawdzić co wibruje dookoła moich pomysłów. Nadal szukam pracy i znalazłem ciekawe ogłoszenie 11 Grudnia o 13:30 jest koniec roku więc już chyba lata pustki można sobie powoli odpuścić? Co pokazują liczby?

Jest to praca w finansach, kontakt z firmami dokonujacymi transakcji elektronicznych. Jest to jak najbardziej praca z ludźmi. Firma oferuje wysokie zarobki ale chcę wiedzieć czy jest tam coś jeszcze. Czy oprócz stabilności oferują możliwość rozwoju.
Szukam nowych wyzwań, w mojej obecnej firmie czuje się jakbym był blokowany. Nie chodzi tu o pieniądze bo gdybym zapytał o podwyżkę to na pewno bym ją otrzymał. Pomimo moich wyników nie mam wsparcia odpowiedniej osoby aby przeskoczyć na lepszą pozycję . Chcę się rozwijać zarabiać więcej i uzyskać lepsze stanowisko.
Rdk
 
Posty: 61
Rejestracja: 04 cze 2017, 18:16
Podziękował : 9 razy
Otrzymał podziękowań: 3 razy

Re: Praca

Postautor: Teresa » 19 gru 2017, 11:05

Radku, moim zdaniem warto drążyć temat...

Radku, data 11.12.2017 (13:30) oczywiście nie jest idealna, bo wszystkie daty wnoszą jakieś słabe/silne tendencje do wyzwań/problemów/przeciwności/blokad/itd.


Data ta – rozpatrywana w szczegółach – może wnosić m.in. tendencje:

- 1/ Tendencje sprzyjające komunikatywności, pracy z ludźmi, itp., ale:
---- 1a/ Tendencje do dużej (nadmiernej → ?) komunikatywności i jednocześnie tendencje do jakiegoś rodzaju dyskomfortu w środowisku,
np. do nieporozumień środowiskowych i/lub manipulacji (m.in. środowiskowych) i/lub plotek.
---- 1b/ Tendencje do poważnego nadmiaru słów (np. niepotrzebnych, np. zbyt emocjonalnych/przesadnych, itp., itd.)
+ tendencje do problemów ze sprawną decyzyjnością (tendencje do częstych decyzji zbyt szybkich/emocjonalnych/=nieprzemyślanych, + czasami opóźnionych z powodu konieczności ich przegadywania, + często nierealistycznych),
oraz jednocześnie tendencje do poważnego niedoboru konkretów/czynów/itp.,
czyli „w sumie” tendencje do emocjonalnego/przesadnego przegadywania wielu spraw zamiast zdecydowanego/precyzyjnego stawiania celów i sprawnego realizowania tychże celów.

- 2/ Tendencje do jakiegoś nieuporządkowania/niedookreślenia organizacyjnego
[w razie czego nie zaszkodzi domagać się precyzji w Twoim „Zakresie praw i obowiązków”].

- 3/ Tendencje do możliwości Twojego rozwoju,
ale – w związku z punktem 2 – niekoniecznie w ramach oficjalnych szkoleń z oficjalnymi dyplomami.

- 4/ Tendencje – m.in. w związku z punktem 2 – do potrzeby styczności z prawem:
---- 4a/ tendencje do potrzeby prowadzenia spraw zawodowych problematycznych/niejednoznacznych pod względem prawnym/materialnym
---- 4b/ i/lub tendencje do potrzeby dbałości o Twoje prawa na styku z prawodawstwem,
np. tendencje do potrzeby dbałości o swoje prawa w umowach pisemnych/ustnych dotyczących zatrudnienia/przeszeregowania/zwolnienia/itd. (lub w innych dokumentach),
i/lub tendencje do potrzeby dbałości o faktyczne przestrzeganie Twoich praw w trakcie zatrudnienia, itp.

- 5/ W sprawach zarobków → tendencje niejednoznaczne, m.in. w związku tendencjami z punktów 1, 2 i 4,
w tym być może z uwagi na tendencje do manipulacji m.in. środowiskowych,
+ z uwagi na tendencje do nadmiaru słów w połączeniu z przesadą (czyli do nadmiernego/przesadnego obiecywania), itp.
Tu mógłby się kłaniać podpunkt 4b → czyli to wszystko (nie tylko pieniądze), co by Tobie obiecywali, od razu konsekwentnie domagaj się w formie dokumentu, który w razie czego byłby podstawą do dochodzenia Twoich praw.


Radku, data 11.12.2017 nie jest idealna, z tym że może być do przyjęcia dla TWOJEJ daty urodzenia,
i to nawet przez wiele lat (prawie przez 10 lat lub ew. przez ponad 10 lat).
Ale ok. połowy/2.połowy 2020 mogłoby dojść do jakiegoś „przesilenia”.
A ponieważ jest zbyt wiele niewiadomych (przede wszystkim brakuje daty rejestracji Firmy → a może odszukasz ją w internecie?; brakuje też dat urodzenia szefa/szefów, brakuje następnych dat ważnych z Twojego punktu widzenia, itp.), to „przesilenie” trudno precyzyjnie nazwać.
Tym „przesileniem” mógłby być:
... albo problem/konflikt np. w jakiś sposób tylko kończący pierwszy etap pracy lub ew. kończący zatrudnienie,
... albo problem zakończony (np. po kilku/max.kilkunastu miesiącach) poprawą/awansem.


Radku, proponuję uściślić Kartami cały temat,
i ew. później (jeśli doszłoby do zatrudnienia) temat/charakter „przesilenia” ok. połowy/2.połowy 2020
(+ czy ew. dasz radę przeczekać ten trudniejszy okres „przesilenia” przed zbliżającym się stosunkowo bardzo pomyślnym okresem).

Pozdrawiam :)
Teresa
Awatar użytkownika
Teresa
Ekspert - Numerolog
 
Posty: 203
Rejestracja: 04 mar 2009, 09:48
Podziękował : 1 raz
Otrzymał podziękowań: 127 razy
Płeć: Kobieta
Znak zodiaku: Wodnik
Droga życia: 5


Wróć do Kącik interpretacji - Numerolog Teresa

Kto jest online

Użytkownicy przeglądający to forum: Obecnie na forum nie ma żadnego zarejestrowanego użytkownika i 0 gości